|
|
日経ビジネス 2010年7月5日号
時事深層 中国スト、労務後回しのツケ
現地化の遅れがストを誘う（P10）
※スト問題解決についてのコメントが掲載
されています。
|
| |
|
|
|
日経ビジネス 2009年1月12日号
特集 人材ガラパゴス
拒絶される日本式（P26）
※日系企業における人事管理上の問題点
を指摘したコメントが掲載されています。
|
| |
|
|
|
JPN MANAGEMENT 2006年09-10月号
巻頭第２特集
給与データから読み解く
『なぜ日系企業は中国で勝てないのか？』（P14）
※８ページの特集記事として掲載して
いただきました。
|
| |
|
|
|
日経ビジネス 2005年7月11日号 特集
中国大調整
「個人主義」を味方につけよ（P40）
※特集記事の冒頭に小園のコメントが掲載
されています。
|
| |
|
|
|
中国のタイムリービジネス情報誌
Biz Presso（ビズプレッソ）
『人間、総論、みな同じ』コラム連載中
（2007年5月22日号より継続中）
※コラム総集編を大好評「無料」配布中
|
| |
|
［その他］
●ＪＥＴＲＯ金沢 主催セミナー（2005年10月4日）
『 中国人留学生採用の価値とは？ 』
〜中国現地法人にみる留学生採用とその重要性〜
●ＴＶ テレビ東京系番組にて（2007年1月）
『 早稲田総研 上海塾 』
〜世界を舞台に活躍できる実務家育成プログラム〜
第１期生 上海キャリア留学の模様が放送
※クイックマイツが現地企画・運営を担当
●りそな銀行 主催セミナー（2008年3月10日）
『 中国における人材採用と定着化のための留意点 』
たった１時間で分かる 中国人ローカルスタッフを
味方にして中国事業を成功させる方法
|
